PRIVREMENO ZAPOŠLJAVANJE je kreativan i uspešan način zapošljavanja na tržištu radne snage u svetu, a u velikoj meri se primenjuje i kod nas.
Kod privremenog zapošljavanja Dedra Mid d.o.o, zapošljava odabrane kadrove kao svoje radnike, a potom ih ustupa svojim klijentima, na osnovu sklopljenog Ugovora o pružanju usluga ili Ugovora o poslovnoj saradnji.
KADA SE KORISTI PRIVREMENO ZAPOŠLJAVANJE?
- sezonski poslovi
- povećan obim posla
- odsustva postojećih radnika
- probni rad
- kratkoročni projekti
ZAŠTO PRIVREMENO ZAPOSLJAVANJE PREKO DEDRA MID-A?
- Selekcije i odabir kadrova
- Administrativne radnje prilikom zapošljavanja
- Vođenje svih kadrovskih evidencija
- Zamena neuspešnog ili neodgovarajućeg radnika
- Obračun i isplata zarada zaposlenih